Productieleider

Vacature gesloten

Productieleider

PRIEMA Hoevelaken

Wat is vereist?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • 5 jaren relevante werkervaring
  • Communicatief en analytisch
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift . Bij voorkeur ook kennis van de Engelse en Duitse taal
  • Kan onder druk werken en heeft een goed aanpassingsvermogen
  • Gestructureerd en verbindend

Wat krijg je?

  • €5.000 - €6.500 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • 40-urige werkweek
  • Een contract voor onbepaalde tijd
  • 27 vakantiedagen en 13 ATV dagen
  • Ruime opleidingsmogelijkheden
  • Actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke activiteiten

Wat doe je?

  • 25% Productieplanning opstellen, bijhouden en monitoren
  • 25% Productieafdeling en -processen leiden
  • 10% Intern overleg
  • 10% Contact met mensen op de werkvloer onderhouden
  • 10% Rapporten uitdraaien
  • 10% Afstemming met verschillende afdelingen zoeken
  • 10% Processen optimaliseren en strategische besluiten nemen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als Productieleider bij PRIEMA ben je verantwoordelijk voor de interne productie, met een focus op kwaliteit, kwantiteit, het beheren van kosten en het waarborgen van levertijden. Je leidt een team van circa 35 medewerkers, verspreid over diverse afdelingen gericht op verschillende productie-eenheden. Je wordt hiervoor ondersteund door twee Teamleiders, die de dagelijkse leiding op de werkvloer voor hun rekening nemen. Jij ondersteunt hen bij complexere vraagstukken en besluitvorming.

Een belangrijk onderdeel van je functie is het maken en optimaliseren van de productieplanning. Dit doe je op basis van het totaaloverzicht van bestaande orders uit het productie-besturingssysteem. Je maakt hierbij gebruik van het systeem om een gedetailleerde planning per machine en medewerker op te stellen. Deze planning bespreek je dagelijks met je Teamleiders en de afdeling Planning, waarbij je de voortgang en eventuele knelpunten nauwkeurig in het oog houdt.

Ook heb je regelmatig overleg met de afdeling Onderhoud om eventuele storingen snel op te lossen of het plannen van eventuele onderhoud/revisie aan machines. Uiteraard heb je veelvuldig overleg met de afdeling Quality, betreffende eventuele kwaliteitsissues. Verder werk je veel samen met Engineering om nieuwe producten productierijp te maken en procesverbeteringen door te voeren.

Je leidt de Productieafdeling en hebt regelmatig contact met bijna alle andere afdelingen, zoals Gereedschappendienst, Engineering, Expeditie, Inkoop en Verkoop. Ook neem je deel aan overleggen met de Directie en het Management, waarbij je mee besluit over machine-investeringen en de strategische planning. Tegelijkertijd breng je een groot deel van je tijd door op de werkvloer, waarbij je ervoor zorgt dat de operatie soepel en efficiënt verloopt.

Als je graag met mensen werkt, blij wordt van het op tijd en goed afronden van taken en goed kunt omgaan met de druk om zowel efficiënt als kostenbewust te werken, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Productieleider

Op een leuke werkdag behaal je samen met je team de gestelde doelen en is alles op tijd klaar voor levering. Je ziet hoe goed teamwork leidt tot een succes!

Op een minder leuke werkdag kamp je met veel storingen, kapotte gereedschappen of onverwachte afwezigheden. Het is dan zaak om de productie goed te managen om toch het programma van de dag af te kunnen krijgen.

  • 05:00
  • 06:00
  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
    • Aan productieplanning werken
    • Contact met werkvloer en de productie begeleiden
    • Contact met afdeling Inkoop
    • Lunch
    • Aan productieplanning werken
    • Projectoverleg
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Rapporten uitdraaien
    • Planningsoverleg
    • Lunch
    • Aan productieplanning werken
    • Contact met Quality Engineer
    • Aan productieplanning werken
    • Contact met werkvloer en de productie begeleiden
    • Een-op-een met Shiftleader
    • Planningsoverleg
    • Lunch
    • Rapporten uitdraaien
    • Contact met werkvloer en de productie begeleiden
    • Contact met afdeling Verkoop
    • Aan productieplanning werken
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Aan productieplanning werken
    • Planningsoverleg
    • Rapporten uitdraaien
    • Contact met werkvloer en de productie begeleiden
    • Overleg met afdeling Engineering
    • Een-op-een met Shiftleader
    • Aan productieplanning werken

Voorbeeld uit de praktijk

Een klant wil een product dat ze morgen al nodig hebben. Wat doe je?

In deze situatie begin je direct met actie. De afdeling Planning kijkt of het product op voorraad is. Zo niet, dan wordt jij ingeschakeld en controleer je direct of het nodige gereedschap beschikbaar is en of er productiecapaciteit vrij is. Als dit niet het geval is tijdens de dagshift, dan kijk je of het product tijdens de avondshift gemaakt kan worden. Als ook dit niet mogelijk is, stem je met de klant een nieuwe leverdatum af. Wanneer er wel een productiepers vrij is, zorg je dat alles klaar staat voor productie en dat alle afdelingen betrokken en op de hoogte zijn. Na goedkeuring begin je met de productie, zodat het product op de afgesproken datum gereed is.

Groeipad

Het ontwikkelpad binnen PRIEMA staat niet vast. Je krijgt de vrijheid om jezelf persoonlijk te ontwikkelen, zowel on-the-job als met cursussen. Ze hebben een jaarlijks opleidingsplan waarbij medewerkers (en leidinggevenden) aan kunnen geven op welk gebied zij zich willen ontwikkelen. Het volgen van cursussen wordt gestimuleerd. Voor het ontwikkelpad in de productie maakt PRIEMA gebruik van een online opleidingsplatform (oZone). Zo worden medewerkers begeleid in hun ontwikkeling van ‘produceren onder begeleiding’, naar ‘zelfstandig produceren’ en vervolgens ‘zelfstandig produceren en instellen’.

Productieleider

Werken bij PRIEMA

Priema is een familiebedrijf met zo’n 170 vakmensen. We hebben productielocaties in Hoevelaken, Hardenberg en Breclav (Tsjechië). De onderneming werd opgericht in 1958 en is nog steeds kerngezond. Het bedrijf kent een innovatieve, nuchtere en informele cultuur. We zijn specialist in het dieptrekken, stansen, lassen, samenstellen en lakken van metalen. Met een machinepark bestaande uit ruim tachtig machines streven we altijd naar het leveren van de beste kwaliteitsproducten.

  • Kantoren in Hoevelaken en Hardenberg
  • Actief in Nederland en Tsjechië
  • 22% / 78%
  • Gem. leeftijd is 50 jaar
  • 135 medewerkers in Nederland
  • 170 medewerkers wereldwijd
  • Bedrijfskleding in de fabriek, (smart) casual op kantoor
  • Thuiswerken is alleen mogelijk voor de kantoorfuncties

Collega's

Boudewijn Kaak - Productie Medewerker Allround

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Priema is een bedrijf waar je veel gevarieerde werkzaamheden hebt. Dit spreekt mij erg aan en daarom werk ik er al 37 jaar.

Wat was je vorige baan?
Timmerman

Wat doe je in je vrije tijd?
Bezig zijn met mijn tropisch aquarium waar ik veel aandacht aan besteed. En tuinieren en computeren.

Anouk Arends - HR Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na mijn 3e jaarsstage ben ik blijven werken bij Cetra (later overgenomen door Priema). Nu werk ik er al ruim 15 jaar met ontzettend veel plezier.

Wat heb je gestudeerd?
HBO Personeel en Arbeid

Wat doe je in je vrije tijd?
Hardlopen, lezen en leuke dingen doen met het gezin en vrienden

Wout Wernsen - Heftruck Chauffeur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Priema / Cetra was voorheen een familie bedrijf waarbij meerdere familieleden van mijzelf hebben gewerkt en vandaag de dag nog steeds.

Wat was je vorige baan?
Distributie bij Spar

Wat doe je in je vrije tijd?
Klussen en kleinkinderen

Sollicitatieproces

Gesprek met leidinggevende en HR
Eventueel een meeloopdag of een tweede gesprek met HR en Managing Operations
Je hebt de baan!

Interessante baan?